主要工作职责:
1.带领销售团队以达到销售指标及年度目标及关键绩效指标。
2.通过培训,督导并激励销售人员提供优质服务,建立良好的客户关系。
3.清晰了解品牌的陈列指引,与陈列师沟通协商确保陈列满足销售需求且与品牌形象保持一致。
4.处理客人询问及投诉。
5.库存管理及协调货物收发。
6.确保店铺资产的安全。
7.监督店面日常营运工作以确保店面达到公司的运营要求。
8.分析销售状况,定期报告店铺统计数据及市调。
9.全面负责店铺人员管理,包括店铺人员的招聘,排班,轮岗,考核,晋升和发展,以帮助销售的提升及团队长期稳定发展。
任职要求:
1.顾客导向,待人处事成熟,能独立工作。
2.熟悉管理店铺员工及人事工作。
3.具有团队合作精神。
4.热爱奢侈品服务行业。
5.普通话流利,能说英语者优先
6.五年以上时尚行业经验及三年以上零售管理经验
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