1、完成人事总务及办公室日常事务。
2.、负责公司职员的招聘、面试、录用,以及上岗、企业文化培训、薪酬福利工作等;
3、负责公司工厂整体环境、办公环境、绿化植物的管理;
4、负责公司文件的拟、收、发、存文档管理,公司部门例会及日常会议的组织及会议纪要,以及文书资料收集归档管理工作;
5、负责做好公司来宾的接待安排,做好重要会议的组织、会务工作。
6、完成上级布置的其他任务或其他突发事件的处理。
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