1、为中小学生提供专业的、高质量的教学服务；
2、根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，教学中注重引导和交流，对学生进行教学引导和心理疏导工作；
3、对学生除了教授知识，更要激发学生的学习兴趣、培养学习习惯、教会学习方法；
4、主动与学生、家长进行沟通，听取学生和家长反馈意见，不断提高教学服务质量；
5、及时向班主任及家长反映学生学习情况。6、 积极参加学科教研活动，提高教学水平，为公司提供高质量的教学资源/教案；
7、遵守各项规章制度，做到不迟到、早退，不窜岗、离岗。
任职要求：
1、本科以上学历，有教师资格证者或有经验者优先录用；
2、具备本学科扎实的理论基础，普通话标准，仪表仪态端庄，有亲和力和责任心；
3、具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表；
4、擅于与学生进行交流互动和学习心理疏导。 福利待遇：六险一金：养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险、补充医疗险、住房公积金；企业福利：节假日慰问金（品）、年度体检、年度旅游、每月生日part、全勤奖、工龄工资、子女报班优惠、企业文化活动等；薪资晋升：每年两次的全职岗位工资涨薪机会； 晋升通道：原校区内部升迁； 调任其他校区做负责人；调任做区域项目经理；
5、带薪年假、法定节假日休假；
6、合理的职业发展规划与晋升机制。
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